Electromécanicien (H/F)

AFRIK INTERIM recrute pour le compte de son client la position ci-dessous.

Titre du poste  : Electromécanicien  (H/F)

Type d’entreprise  : Fournisseur d’accès internet

Lieu de prestation : Kinshasa

Effectif à recruter : Plusieurs  

MISSION DU POSTE  
Travaillant sous la supervision directe du Responsable du Service, le rôle essentiel du Technicien Electromécanicien (H/F) au sein de l’entreprise est : d’assurer le bon fonctionnement du parc des machines et des installations électriques de l’entreprise.  
PRINCIPALES RESPONSABILITES  
 Maitriser tous les éléments des moteurs mécaniques, des machines électriques, des composants électriques et être capable de les installer sur les lieux de leur utilisation ;   Contrôler et  veiller à leur bon fonctionnement en assurant leur maintenance, leur entretien et leur réparation afin de prévenir les risques de défaillance et de dysfonctionnement ;   Suivre  la disponibilité permanente du matériel ;  Nettoyer, réparer ou remplacer des éléments défectueux ;  Rédiger des fiches techniques d’intervention (dossier de maintenance des machines) ;  Mettre en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines.  
PROFIL RECHERCHE  Etudes universitaires en Electricité (Electromécanique) ;  Avoir au moins 3 (trois) ans d’expérience professionnelle au poste de Technicien en Electromécanique ou électricien ;  Etudes secondaires (Humanités Cycle long 4 ans)  en Electricité, Electronique ou Mécanique Générale (Electromécanique) ;  Maitrise du français afin de pouvoir rédiger des comptes-rendus d’interventions ;  Maitrise de l’Anglais technique (souhaité) afin de pouvoir comprendre rapidement les indications figurant sur les notices d’utilisation ;  Connaissances avérées en Excel, Powerpoint (Obligatoire) ; Qualités requises  
 Logique et ordonné ;  Polyvalence, être proactif ;  Rigueur, mise à jour continue des connaissances par la lecture et les recherches sur Internet ;  Rapidité d’exécution et précision en respectant les normes de sécurité;  Aptitude à rédiger des documents d’intervention et des rapports y relatifs ;  Capacité d’analyse et d’abstraction ;  Savoir maîtriser la lecture de plans, schémas et notices techniques.  Excellentes connaissances des outils de recherche sur Internet (Obligatoire)   
    
N.B : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.           Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.  
Pour postuler : 
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 30 Octobre 2018 à 17h00’.

www.rdc-afrikinterim.com 

Responsabilités

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