OFFRE D’EMPLOI Nº 07/2016
SUPERVISEUR SENIOR CHARGE DE LA GESTION DES SOLUTIONS
Filiale de Banro Corporation, Namoya Mining SARL cherche à engager un Superviseur Senior chargé de la gestion des solutions. Etant la seconde exploitation minière parmi une série des contrats d’exploration de Banro Corporation en République Démocratique du Congo, Namoya Mining SA est une mine à ciel ouvert (2 Mtpa) en plein climat tropical, située dans la province du Maniema.
Objectif et caractéristiques du poste :
Faisant usage de son expertise, de son savoir-faire et de son expérience, le (la) meilleur(e) candidat(e) devra essentiellement s’assurer du respect des procédures en matière de sécurité du site et coordonner la formation du personnel sur les normes d’utilisation des produits chimiques à l’usine afin d’atteindre les prévisions de la production en tenant compte des contraintes du budget alloué et ce, en conformité avec les principes immuables de la sécurité en milieu professionnel et aux principes de la protection de l’environnement.
Il (elle) veillera lors de l’exécution de ses tâches au respect des procédures en matière de sécurité du site et coordonner la formation du personnel sur les pratiques standards d’utilisation des produits chimiques à l’usine. Il veillera aussi que les systèmes de gestion, les procédures et les politiques en la matière soient suivis à la lettre, que les ressources soient bien utilisées et que les objectifs soient atteints avec efficience.
Principales responsabilités :
Rapporter directement au Directeur de production ou son délégué
En coordination avec le Département de Sécurité, s’assurer que les thèmes de sécurité spécialisés (Ex. Cyanure, Peroxyde, etc) ont des informations adaptées, actualisées et correctes
Contrôler l’environnement du travail en rapport avec les produits chimiques dangereux (incluant le gaz d’Hydrogène de Cyanure) pour une action de remédiation immédiate.
Coordonner toutes les activités liées aux incidents de déversements et émissions des produits chimiques, et détoxification
Développer un plan d’action chimique à suivre en cas de déversements et émissions des produits chimiques et former les employés sur les procédures d’action d’urgence.
Coordonner la formation de sécurité sur le cyanure, s’assurer que les informations nécessaires y relatives et le kit d’antidote sont disponibles sur site.
Etre responsable du bilan d’eau de procédé pour éviter tout débordement et toute carence, ainsi garantir une production d’or saine et efficiente.
Assurer l’efficacité de pompage des solutions de lixiviation sur le tas et à l’intérieur des colonnes d’absorption
S’assurer de l’efficacité d’arrosage sur les tas de minerai pour un rendement d’extraction égal ou supérieur à la prévision
S’assurer du strict maintien du matériel d’arrosage pour minimiser la stagnation des solutions et les érosions et que tous les tas sont arrosés continuellement jusqu’à l’épuisement
Rechercher les méthodes innovatrices de lixiviation en tas pour des améliorations continues dans les rendements d’extraction en rapport avec les avancées industrielles actuelles
S’assurer que les stocks des matériels d’arrosage sont maintenus tous les temps dans l’intervalle Minimum/Maximum, et que les ordres d’achat sont placés au bon moment pour éviter la rupture de stocks.
Gérer les stocks et l’utilisation des produits chimiques pour éviter les ruptures et encombrements de stocks
Maintenir de bonnes liaisons avec la Section de la Maintenance de l’usine pour s’assurer de la maximisation de performance métallurgique au travers un pompage des solutions adéquat
Suivre de près la performance des essais laboratoire de lixiviation en colonne, de perméabilité et tout autre test et se rassurer que toute déviation est détectée à temps et les actions de remédiation initiées.
Atouts :
Diplôme universitaire obtenu d’une institution universitaire reconnue dans le domaine de la Métallurgie ou de Traitement des Minerais ;
10 ans d’expérience dans l’industrie minière et d’au moins 5 ans dans un poste similaire retraçant clairement le parcours de développement de la carrière ;
Expérience en projet de développement du secteur de l’écologie ;
Expérience avérée dans le fonctionnement et la gestion de lixiviation en tas ;
Faire preuve d’une parfaite communication orale et écrite (compétence en Anglais et / ou Français) ;
Un permis de conduire valide
Etre physiquement apte pour ce poste et le milieu de travail concerné
Etre disposé à travailler pendant des longues heures pour obtenir les résultats escomptés.
Les candidats intéressés pourront soumettre leur curriculum vitae et attestations de services rendus à :
Surintendant des Ressources Humaines, Namoya Mining SA, Concession Miniere Salamabila, Territoire de Kabambare, Province de Maniema ; République Démocratique du Congo ou par e-mail : [email protected] et [email protected]
NB. : La lettre de demande d’emploi doit porter le numéro d’offre d’emploi.
Date de clôture: 14 juin 2016
Banro Corporation prône la réalisation et le maintien de la diversité et de l'équité dans l'emploi.
Les détails sur la société peuvent être obtenus à l'adresse ci-après : http:// www.banro.com
Fait à Namoya, le 01 Juin 2016
La Direction
