AVIS DE RECRUTEMENT
A propos de la NSCC et du Consortium pour le programme DDH : Programme de participation démocratique et de promotion des droits de l'homme en RDC
La Nouvelle Société Civile Congolaise (NSCC) est une plateforme de la société civile ayant 800 organisations membres travaillant sur la Gouvernance démocratique, électorale et la défense des droits humains. Elle est dotée de la personnalité juridique Arrêté Ministériel n°196/CAB/MIN/J&DH/2011 du 26 avril 2011 et présente dans les 26 provinces de la RDC. C’est dans ce cadre qu’elle a signé un accord de partenariat entre « THE SWEDEN INTERNATIONAL DEVELOPMENT COOPERARATION AGENGY, SIDA sigle » et « LA NOUVELLE SOCIETE CIVILE CONGOLAISE, NSCC en sigle » au nom de 15 Organisations locales membres du « CONSORTIUM DEMCRATIE ET DROITS L’HOMME » dans le but de renforcer le rôle et la capacité de la société civile dans ses intervention dans la promotion de la gouvernance démocratique, électorale, des droits de l'homme, des droits de la femme et de l’accès aux soins de santé de qualité pour les populations vulnérables habitant les zones rurales et urbaines en République démocratique du Congo (RDC). Ce programme a pour objectif général : renforcer la capacité de la société civile locale à promouvoir la gouvernance démocratique, les droits de l'homme, les droits spécifique des femmes ainsi que l’accès aux soins de santé par la population vulnérable. La NSCC travaillera avec le consortium de 15 ONG nationales et provinciales ayant fait preuve d’engagement civique communautaire et ayant une grande connaissance du contexte de la RDC en matière des droits économiques des femmes, la gouvernance démocratique, électorale, les droits de l’homme et l’accès aux soins de santé par tous. Ce travail se fera les zones rurales et urbaines dans les 8 provinces sélectionnées, à savoir : Kongo central, Kwango, Kasaï Oriental, Kasaï Central, Mayindome, Equateur, Tshopo et Kinshasa.
AVIS DE RECRUTEMENT No 004/ NSCC/CD&DH/2022
Titre de poste chargé de la recherché, d’étude et de suivi
Source de financement Ambassade de Suède à Kinshasa / SIDA
Reference du poste AR No 004/ NSCC/CD&DH/2022
Date de publication 28 Avril 2022
Date de clôture 06 Mai 2022
Lieu affectation Kinshasa
Nombre de poste 1
Durée du contrat Durée initiale 1 ans
RESPONSABILITES.
Sous la supervision directe du Directeur de programme, le chargé de la recherche, d’étude et suivi a pour taches :
Mener des activités de suivi et évaluation du niveau de mise œuvre des activités du projet au niveau du secrétariat technique et des partenaires du terrain ;
Effectuer le suivi de la mise en œuvre des recommandations d’audits au niveau du Secrétariat technique et des partenaires du terrain ;
Effectuer les études d’analyse de contexte, des données de terrain et rédiger des rapports et dégager les orientations stratégiques d’atteinte des résultats attendus du programme ;
Suivre la maitrise des risques et les mesures des mitigations appropriées ;
Organiser régulièrement des missions de suivi et évaluation ;
Suivre l’évolution des indicateurs et les résultats dans le cadre logique ;
Documenter les cas de succès du projet ;
Produire les outils et de méthodologies de suivi et d’évaluation des partenaires ;
Produire le plan de renforcement de la capacité de partenaires de terrain en matière de suivi et évaluation ;
Gérer les bases de données en ligne et Excel pour les projets de DRC ?, y compris l'appui à l'enregistrement des bénéficiaires dans les bases de données, la saisie et le nettoyage des données, et effectuer régulièrement des contrôles de qualité des données ;
Rédiger des produits d'information tels que des tableaux de bord, des infographies et des cartes ;
S'assurer que les politiques de sécurité des données sont suivies par les équipes du programme, stockage sécurisé des tablettes/téléphones, en ligne.
QUALIFICATION ET EXPERIENCE
Avoir un diplôme universitaire ou Maîtrise ou l’équivalent en sciences économiques, droit, management et gestion financière des projets ou une discipline connexe ;
5 ans d'expérience dans des postes similaires impliquant la gestion de l'information, le suivi-évaluation, l'apprentissage et la communication nécessitant l'analyse et la présentation d'informations complexes de manière simple et accessible ;
Solides compétences rédactionnelles avec une expérience avérée dans la production de matériel d'apprentissage en matière de suivi et évaluation ;
Une solide expérience dans le domaine du renforcement des capacités d'un large éventail d'acteurs, y compris, le mentorat et l'encadrement, la formation des formateurs et le suivi de l'impact des activités de renforcement des capacités ;
Excellentes compétences en matière de coordination, de relations interpersonnelles, de facilitation et de communication pour établir des relations de confiance avec un large éventail de partenaires humanitaires et de développement, de donateurs, d'agences gouvernementales, etc. ;
Excellente maîtrise de l'informatique (Excel, World, Power point, et autres logiciel) ;
Flexibilité, engagement proactif, capacité à travailler sous pression et à faire preuve d'une grande tolérance au changement, à la complexité et à l'imprévisibilité ;
Excellente maîtrise de l'informatique (Excel, World, Power point, et autres logiciel) .
