OFFRE D’EMPLOI
POSTE : Contrôleur
ENTITE : Contrôle interne
LIEU D'AFFECTATION : Lubumbashi, Goma, Kinshasa et Matadi
EFFECTIF : 5
TYPE DE CONTRAT : CDI
Equity Banque Commerciale du Congo S.A fait partie du Groupe Equity dont le siège est au Kenya. Le Groupe Equity est présent dans 6 pays d’Afrique, à savoir : le Kenya, le Rwanda, l’Ouganda, la Tanzanie, le Soudan du Sud et la République Démocratique du Congo. Equity BCDC S.A est une banque orientée vers le développement qui se focalise sur les services bancaires aux PME (Petites et Moyennes Entreprises), aux Grandes entreprises (Corporate) et aux particuliers. Notre objectif est de transformer les vies, donner de la dignité et offrir des opportunités de création des richesses. Pour plus d’informations sur nous, merci de cliquer sur le lien ci-après : (www.equitygroupholdings.com/cd)
Nous offrons des conditions attrayantes et un environnement de travail agréable avec un haut degré de professionnalisme. Nous plaçons un intérêt particulier sur le travail d’équipe et une attitude positive au travail. Notre vision est d’être une banque championne de la prospérité socio-économique des Africains.
Nous sommes à la recherche des personnes intègres, énergiques, travailleuses et enthousiastes pour accompagner la banque dans l’atteinte de ses objectifs.
RÔLE DU POSTE :
Ce poste consiste à effectuer des contrôles en vue de s’assurer du respect des procédures et processus établis par la banque ; aussi de desceller les probables failles qu’ils peuvent comporter.
RESUME DES RESPONSABILITES :
Tâches quotidiennes
Suivant les formulaires scannés par l’agence :
Réaliser les contrôles permanents de deuxième niveau définis dans la cartographie des risques dans les agences et les entités d’Equity BCDC conformément à la méthodologie d’évaluation des risques :
Etablir les rapports de contrôle hebdomadairement et ressortir les constats (majeurs, moyens,) s’il y a lieu à l’issue des différents contrôles réalisés ;
Veiller à la conformité des opérations ainsi qu’à l’efficacité des contrôles de premier niveau et formuler des recommandations pour réduire les risques auxquels l’institution serait exposée ;
S’assurer de l’application des instructions de la Direction Générale ainsi que celles de la Banque Centrale du Congo en vue d’améliorer les performances de l’entreprise en évitant les pénalités à la Banque ;
Effectuer les contrôles prévus dans les différents secteurs d’activité de la banque : contrôle sur les services bancaires (encaisses et coffre, les différents produits de la banque), contrôle sur les crédits, opérations sur la fiscalité et la licence, contrôle des différents départements.
Etablir à la fin de chaque mois un rapport mensuel d’activités et de suivi à soumettre au responsable d’unité « Contrôle Centralisé » ou « Contrôle Décentralisé » pour compilation.
CONDITIONS PREALABLES AU RECRUTEMENT :
Etre au minimum titulaire d’un diplôme d’études supérieures ou universitaires en Sciences de gestion ;
Avoir une expérience professionnelle d’au moins une année dans un rôle similaire ;
Avoir une bonne connaissance des produits et services offerts par Equity BCDC ;
Parler couramment le français et une langue nationale ; l’anglais est un atout;
Habiter la ville pour laquelle on a postulé ou avoir la possibilité de s’y rendre à ses frais.
Votre candidature est à adresser au Responsable du département des ressources humaines d’Equity BCDC S.A, et doit être envoyée à l’adresse électronique : [email protected] au plus tard le 18 mars 2022. Nous vous prions de reprendre en objet de votre mail l’intitulé du poste pour lequel vous postulez et la ville d’affectation souhaitée (ex : Contrôleur-Goma). Les dossiers de candidature doivent comprendre uniquement une lettre de motivation et un CV détaillé en français.
Seuls les candidats remplissant les critères ci-dessus seront contactés pour l’interview et éventuellement le test.
Nous nous attendons à ce que votre candidature explique clairement pourquoi vous estimez avoir le profil qu’il faut pour ce poste et quelles sont vos motivations. Nous vous invitons à bien comprendre nos valeurs et principes en visitant notre site Web (www.equitygroupholdings.com/cd)
N.B : Equity Banque Commerciale du Congo S.A n’exige ni n’accepte des pourboires, pots de vin, commissions, ou frais de dossier pour embaucher un candidat. Nous tenons à nos convictions d’éthique et déclinons toute forme de responsabilités au cas où un candidat à l’emploi serait roulé par des malfrats.
