FM: Kinshasa 103.5 :: Bunia 104.9 :: Bukavu 95.3 :: Goma 95.5 :: Kindu 103.0 :: Kisangani 94.8 :: Lubumbashi 95.8 :: Matadi 102.0 :: Mbandaka 103.0 :: Mbuji-mayi 93.8
FONDATION SION FS/ASBL OFFRE D’EMPLOIN
NOTRE MISSION
Nous encadrons et assistons les femmes ayant reçu la violence conjugale, orphelins et les filles mères de s’épanouir grâce à nos conseils et orientations. Nous promouvons leur capacité d’apprentissage et de s’y adapter dans différents métiers afin qu’ils soient autonomes et utiles à la nouvelle société en ayant pleinement confiance en eux-mêmes.
TITRE DU POSTE
Agent communautaire
DESCRIPTION DU POSTE
République Démocratique du Congo
Présidence de la République
CABINET DU PRESIDENT DE LA REPUBLIQUE
Comité National des IXes Jeux de la Francophonie
Avis d’Appel d’offres National (AAON)
Procédures d’appel d’offres
COMITE NATIONAL DES IXes JEUX DE LA FRANCOPHONIE
DIRECTION NATIONALE DES IXes JEUX
DAON : N°005/F/CNJF/DNJ/CGPMP/2022
REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO
Ministère des Classes Moyennes, Petites et Moyennes Entreprises et Artisanat
Unité de Coordination du Projet Projet d’Appui au Développement des Micro, Petites et Moyennes Entreprises « PADMPME »
AVIS DE SOLLICITATION DE MANIFESTATION D’INTERET
Recrutement de l’ONG chargée de la mise en œuvre des activités de prévention et réponse aux violences basées sur le Genre (VSBG) dans les villes de Matadi et Lubumbashi
N° Avis : AMI n°005/UCP-PADMPME/PM/RDC/2020
OFFRE D’EMPLOI INTERNE / EXTERNE/VIVIER N° 048/2022
FONCTION : AGENT DE DISTRIBUTION
Sous la Responsabilité hiérarchique : Chef de Projet Protection
Type de contrat : CDD
Durée : 6 mois (en attente de financement)
Affectation : Tout site HI selon la nécessité et l’urgence
OFFRE D’EMPLOI INTERNE / EXTERNE N° 045/2022
FONCTION : 1 « Officer inclusion & mobilisation communautaire » – Projet NC
Sous la Responsabilité hiérarchique : Chef de Projet NC
Type de contrat : CDD
Durée : 12 mois renouvelable selon disponibilité financière
Affectation : Kinshasa
OFFRE D’EMPLOI INTERNE / EXTERNE N° 045/2022
FONCTION : 1 « Officier chargé de Développement, Recrutement et Mobilité »
Sous la Responsabilité hiérarchique : Manager Ressources Humaines
Type de contrat : CDD
Durée : 12 mois renouvelable selon disponibilité financière
Affectation : Kinshasa
AMI N°021/NL283/MW3/GOM/FY23 : APPEL A MANIFESTATION D’INTERET DANS LE CADRE DE LA MISE EN ŒUVRE DU PROGRAMME TUMA (TUIMIZANE KWA MABADILIKO) EN RDC
CONSIDERATIONS GENERALES
1.1.Historique de CARE
Section 0. Avis d’Appel d’offres (AAO)
AVIS D’APPEL D’OFFRES – SANS PRE-QUALIFICATION
INSPECTION GENERALE DE LA POLICE NATIONALE CONGOLAISE
N° AAON/FOUR/CGPMP/IGPNC/01/2022
Appel à manifestation d’intérêt n°020/NL283/GOM/FY23 Portant sur le recrutement d’un(e) consultant(e) ou entreprise en charge d’une analyse de situation de Genre et du pouvoir et analyse sensibilité aux conflits dans les Provinces du Nord Kivu et Sud Kivu en République Démocratique du Congo
Date de publication: Le 10 Septembre 2022
Date de cloture: Le 22 Septembre 2022 à 16h30’
Contexte et justification
Projet d’appui au bien-être alternatif des enfants et jeunes impliqués dans la chaine d’approvisionnement du cobalt (PABEA-COBALT)
Avis d’Appel d’Offres
Invitation à Soumissionner [IAS]
Biens (Procédure à enveloppe unique)
IAS No : 001/RDC/UCP/PABEA-COBALT/2022
Acheteur
UCP/PABEA-COBALT
Projet : Projet d’appui au bien-être alternatif des enfants et jeunes impliqués dans la chaine d’approvisionnement du cobalt