[Text Box:] [Text Box:] [Text Box: CHRISNOVIC SARL PLANTATIONS ET HUILERIE RCCM/14-B-01662 - N°ID : 01-716-N41445M - N °Impôt : A1008429Z] [Text Box:]
[Text Box:] AVIS DE RECRUTEMENT N°002/05/2024
La Société Chrisnovic Sarl, cherche pour recrutement dans le cadre de son développement et Innovation, un Comptable junior.
Lieu de travail : Ville Province de Kinshasa en République Démocratique du Congo.
Objectif général de l'emploi :
Organiser la comptabilité ;
Coordonner les activités comptables.
1. DESCRIPTION DES TACHES
Saisie des transactions financières dans le système comptable Assistance à la préparation des états financiers
Réconciliation des comptes du bilan et d’exploitation
Participation aux audits internes et externes.
Assistance à la préparation des déclarations fiscales.
Analyse des coûts et des dépenses pour aider à optimiser les performances financières.
Contribution à l'amélioration des processus comptables et à l'efficacité opérationnelle.
Maintien de la confidentialité des informations financières sensibles.
2. PROFIL RECHERCHE
Expériences et qualifications
• Minimum 1 an d’expérience professionnelle en tant que comptable ;
• Qualification en finance ou domaine connexe ;
• Bonne connaissance du français parlé et écrit.
b. Formation
Licenciée en Management, Comptabilité Gestion ;
Etre âgée de 35 ans au maximum.
c. Compétences attendues :
Etre autoritaire face à l’équipe ;
Etre reconnue pour une organisation, autonomie, adaptabilité, fiabilité et un sens élevé de discrétion ;
Etre pragmatique avec un rythme du travail en équipe. ;
Bonne maitrise de l’outil informatique (Word et Excel) ; est un atout ;
Excellente capacité de rédaction et d’expression orale ;
Autonome ;
Rigoureux (se).
d. Qualités personnelles :
Capacité à vivre et travailler également en milieu compétitif ;
Leadership, goût du challenge et sens du résultat ;
Solides qualités morales : honnêteté, humilité, respect ;
Etre rigoureuse, méthodique, organisée, multitâche et conducteur d’une équipe ;
Solides qualités morales : honnêteté, humilité, respect ;
Etre rigoureuse, méthodique, organisée, multitâche et conducteur d’une équipe.
3. ELEMENTS DU DOSSIER
L’offre devra mentionner en objet « Comptable Junior », adressée par mail au plus tard le 25 Mai 2024 via l’adresse : [email protected] et devra contenir :
Une lettre de motivation adressée au Responsable de Ressources Humaines ;
Un Curriculum vitae détaillé actualisé en format word ou Pdf;
NB : Les offres incomplètes ou celles ayant dépassées les délais
seront irrecevables.
Fait à Kinshasa, le 08/05/2024
Le Responsable de Ressources Humaines
