APPEL A CANDIDATURES DE L ORGANISATION INTERNATIONALE DE LA FRANCOPHONIE
DESCRIPTION DE L'OFFRE
Titre du poste : Spécialiste de programme " Cinéma "
Lieu actuel d'affectation : Paris
Statut et grade : Emploi à recrutement international (niveau P, Grade P3-1 / P3-6)
Durée de l'engagement : 3 ans, renouvelable, assortie d’une période probatoire de 6 mois
Traitement annuel de base : Entre 43 154 euros et 49 629 euros, en fonction du profil
Ajustement annuel de poste : Entre 9 602 euros et 11 042 euros, en fonction du profil
Autres avantages :
En cas de recrutement en dehors du lieu d’affectation : prise en charge du transport A/R du lieu de recrutement au lieu d’affectation (+ indemnité de première installation)
Allocations et indemnités prévues par le Statut du personnel
Participation au régime de prévoyance de l’Organisation
Date limite d'envoi des candidatures : 18/10/2021
Numéro de l'appel à candidatures : AC/SRH, N° 33/2021 du 28 septembre 2021
FONCTIONS PRINCIPALES
L’action de l’OIF dans le domaine du cinéma et de l’audiovisuel se concentre sur les pays francophones à revenu faible ou intermédiaire. Elle s’appuie sur deux fonds d’aide, le Fonds Francophonie TV5MONDEplus, créé en 2021, et le Fonds Image de la Francophonie, actif depuis 1990. Ces deux outils de financement permettent de soutenir chaque année plus de cinquante projets de films ou de séries répartis sur une trentaine de pays d’Afrique, du Moyen-Orient, d’Asie du Sud-Est, des Caraïbes et d’Océanie. Le Fonds Image de la Francophonie a été renforcé depuis 2020 par l’apport de financements européens cogérés par l’Organisation des Etats ACP (Afrique, Caraïbes, Pacifique) et mis en œuvre par l’OIF via le projet Clap ACP. L’Organisation internationale de la Francophonie soutient également la mise en place et le perfectionnement de systèmes d’aide au cinéma et à l’audiovisuel dans les Etats membres concernés par son action. Elle intervient aussi auprès de festivals et de dispositifs d’appui au développement de projets audiovisuels ou cinématographiques ainsi que de structures dédiées à la formation des professionnels ou à la diffusion des œuvres.
Dans ce cadre, la Direction de la langue française et de la diversité des cultures francophones (DLC) de l'OIF est à la recherche d’un(e) candidat(e) pour occuper le poste de Spécialiste de programme " Cinéma ". Placée sous la responsabilité directe de la Directrice, la personne appelée à occuper cette fonction, travaillera au sein de l’équipe « Audio-visuel-cinéma » du pôle « Production et événements culturels » de la DLC, en lien avec la Coordinatrice principale et avec les représentations extérieures concernées, ainsi qu’avec les spécialistes de programmes chargés de l’audiovisuel et du projet Clap ACP. Le poste est ouvert actuellement au siège de l’Organisation mais peut être transféré, à terme, dans une des Représentations extérieures de l’OIF.
Plus spécifiquement, le/la Spécialiste de Programme " Cinéma " sera chargé(e) de :
développer une stratégie d'intervention répondant aux priorités politiques de l'OIF, adaptée aux enjeux du secteur du cinéma en Francophonie et en cohérence avec les autres acteurs bilatéraux ou multilatéraux ;
accompagner l’évolution du Fonds Image de la Francophonie au service du développement des filières cinéma des pays du Sud ;
contribuer à la conception et à la valorisation des documents stratégiques, de programmation et de concertation relatifs à ces activités ;
préparer, organiser et participer aux commissions de sélection des projets retenus dans le cadre des Fonds ;
assurer le suivi et l’évaluation des projets soutenus par les Fonds... ;
communiquer vers le grand public et les professionnels de son secteur sur les activités mises en œuvre et les réalisations remarquables de l’OIF ;
assurer le suivi budgétaire des activités, fournir des indicateurs et proposer de nouvelles interventions pour accroître la pertinence de l’action de l’OIF, notamment en faveur de la découvrabilité des contenus culturels francophones en ligne ;
développer des partenariats avec les acteurs impliqués et participer à la recherche de financements ;
faciliter le développement de réseaux d’expertise francophone,
effectuer une veille active sur l’évolution des enjeux et des pratiques dans son domaine d’intervention ;
travailler en transversalité au sein de la direction et avec les autres directions programmes et les Représentations extérieures.
CRITERES DE SELECTION
Le (la) candidat(e) au poste devra :
être ressortissant(e) d’un État ou gouvernement membre de l’OIF ;
être titulaire d’un diplôme universitaire ou d'études supérieures de niveau master (bac + 5), de préférence dans le domaine de la production cinématographique ;
avoir une expérience professionnelle d’au moins cinq ans en gestion de projets de coopération culturelle, dans le cadre d’organismes de coopération bilatérale ou multilatérale ou d’organisations non-gouvernementales ;
avoir une connaissance approfondie du domaine de la coopération culturelle et des enjeux actuels de politique culturelle à l’échelle internationale ;
avoir une connaissance approfondie des acteurs du secteur, ainsi que des objectifs et des structures de la Francophonie ;
avoir une bonne connaissance des enjeux et problématiques liés à la production et diffusion de contenus culturels, y compris en ligne ;
maîtriser les méthodes de conduite de projet et de leur évaluation ;
maîtriser les méthodes et pratiques de la gestion axée sur les résultats (GAR) ;
avoir une excellente maîtrise de la langue française, et une bonne connaissance d’une autre langue de communication internationale. La connaissance d’une troisième langue sera valorisée ;
avoir une bonne connaissance et une bonne pratique des logiciels usuels de travail (Word, Excel et PowerPoint) et d’outils numériques de collaboration ;
avoir un sens aigu des responsabilités ainsi qu’une aptitude à travailler dans le cadre d’une programmation pluriannuelle axée sur les résultats ;
avoir de bonnes capacités rédactionnelles et une aptitude à utiliser différents moyens de communication, en particulier les sites propres à l’OIF (francophonie.org ; imagesfrancophones.org)
disposer de qualités relationnelles et savoir travailler dans un environnement multiculturel ;
être disponible, notamment pour les déplacements sur le terrain.
Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s par le comité consultatif de sélection seront contacté(e)s. Seules les candidatures enregistrées en ligne avec un Curriculum vitae et une lettre de motivation rédigés en français et faisant chacun 2 pages maximum seront examinées. L’absence de l’un des deux documents rend la candidature irrecevable.L’âge de départ à la retraite au sein de l’Organisation est fixé à 65 ans.
En raison du grand nombre de candidatures, aucune information ne sera donnée par téléphone. Tout dossier non reçu via la plateforme de recrutement en ligne ne sera pas recevable. http://www.francophonie.org en cliquant sur la rubrique "recrutements".
