AFRIK INTERIM recrute pour le compte de son client la position ci-dessous.
Merci d’envoyer votre candidature en format word à [email protected] en précisant dans l’objet le nom du poste.
I. Titre du poste : RESPONSABLE AUDIT H/F
Type d’entreprise : Bancaire
Lieu de prestation : Kinshasa
Type de contrat : CDI
Effectif à recruter : 1
MISSIONS DU POSTE
Le Responsable Audit doit à atteindre ses objectifs en évaluant, par une approche systématique et méthodique, ses processus de management des risques et de contrôle interne, son organisation, et en faisant des propositions pour renforcer son efficacité.
PRINCIPALES RESPONSABILITES
Evaluer l’efficacité et l’adéquation du dispositif de contrôle interne en s’assurant de la fiabilité et de la sécurité des informations opérationnelles et financières ;
Déterminer si les processus et les contrôles définis ont été effectivement mis en œuvre, afin de s’assurer que l’Entreprise conduit ses activités en conformité avec ses objectifs, politiques, procédures ainsi qu’avec les lois et réglementations locales en vigueur ;
Etablir un plan d’audit en collaboration avec la Direction Générale et le Comité d’Audit ;
Emettre des recommandations et des analyses pertinentes contribuant à l’amélioration du dispositif de contrôle interne d et à son efficacité opérationnelle ;
Assurer le contrôle des activités suspectées frauduleuses, et d’informer le Directeur Général et le Comité d’Audit des résultats ;
Superviser quotidiennement les activités des auditeurs internes sous sa responsabilité.
PROFIL RECHERCHE
Diplôme de licence en Gestion financière, Audit, Comptabilité ou domaine connexe ;
Minimum 2 ans d’expériences professionnelles comme Responsable Audit ;
Maîtrise des opérations bancaires et financières ;
Maitrise des outils de comptabilité/Audit
Bonne connaissance en gouvernance, gestion des risques et des dispositifs de contrôle;
Capacité d'analyse et synthèse ;
Animation et gestion d'équipe ;
Capacité à travailler sous pression ;
De la rigueur et la discrétion dans l'exercice de vos fonctions ;
Une bonne moralité alliant intégrité, honnêteté, ponctualité, confiance et autres ;
Des compétences avérées en communication (orale, écrite et interpersonnelle) ;
Maitrise de la bureautique (MS Word, MS Excel, MS Powerpoint etc )
La maitrise du Français et un niveau d’anglais acceptable ;
La date limite des dépôts des candidatures est fixée au 28 mars 2017 à 17 heures.
N.B:
Seules les candidatures retenues seront contactées.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
