Le centre de formation professionnelle de Kagando (CFP) a lancé sur le marché d’emploi d’Uvira (Sud-Kivu) plus de quatre cent brevetés, le 23 mars 2012.
La menuiserie, maçonnerie, saponification et la coupe et couture sont principaux domaines dans lesquels ces jeunes-gens et jeunes-filles ont été formé.
Le but du projet : lutter contre l’oisiveté de ces personnes dans cette partie du pays.
Le point l’organisation de la formation dans ce centre dans cet entretien que Jody Nkashama a eu avec Valentin Maroti, coordonnateur du centre CFP.
FM: Kinshasa 103.5 :: Bunia 104.9 :: Bukavu 95.3 :: Goma 95.5 :: Kindu 103.0 :: Kisangani 94.8 :: Lubumbashi 95.8 :: Matadi 102.0 :: Mbandaka 103.0 :: Mbuji-mayi 93.8
Articles de la catégorie « métier »
08/03/2012 - 14:15
L’initiation aux petits métiers intéresse de moins en moins les jeunes congolais.
Même ceux qui n’ont pas la qualification requise accordent peu d’importance par exemple à la maçonnerie, la menuiserie, la coupe et couture et autres.
Conséquence : il s’est crée au fil des années un écart entre les compétences formées à l’Université et la main d’œuvre ouvrière, selon les spécialistes.
- Comment revaloriser les petits métiers en RDC ?
Florent Nyembo Alimasi, expert en sciences techniques discute du sujet avec Jody Nkashama.
28/02/2012 - 13:55
L’Association pour le Co-Développement par le Transfert, l’Echange et le Partage des savoirs, Connaissances, Techniques (CODETREP) est une organisation non gouvernementale créée par quelques congolais résidant à Paris (France). Cette structure exécute des projets dans le domaine du développement communautaire à Kinshasa et ses environs depuis 2005.
Elle travaille aussi dans le secteur du développement durable et environnement.
12/01/2012 - 14:04
Le centre d’apprentissage des métiers de la dynamique femme pour le développement du Katanga (DFDC) forme des femmes de Lubumbashi à la menuiserie et la briqueterie.
Le but du projet: promouvoir l’auto-prise en charge de la femme désœuvrée de la province du Katanga.
Le point sur l’exécution de ce projet dans cet entretien que Jeany Lungembo a eu avec Odette Mwamba, responsable de la DFDC.
04/11/2011 - 14:24
Au Nord-Kivu, l’Institut national de préparation professionnelle (INPP) forme plus de mille quatre cent personnes chaque année. Cette structure ne formait qu’environ deux cent à trois cent personnes, il y a deux ans. Les candidats apprennent notamment la mécanique générale et automobile, l’informatique, et l’auto-école.
Le point sur l’organisation des différentes filières de formation dans cet entretien que Josué Masudi Baruani, directeur provincial de l’INPP/ Goma a eu avec Jody Nkashama.