AFRIK INTERIM: IT Director

AFRIK INTERIM recrute pour le compte de son client la position ci-dessous. Merci de postuler directement au www.afrikinterim.com en remplissant un formulaire

d’identification selon l’offre correspondant à votre profil et envoyez votre cv en format word ou à l’adresse [email protected] en précisant dans l’objet le nom du poste.

   I. Titre du poste : IT Director

            Type d’entreprise   : TELECOMMUNICATION

            Lieu de prestation : KINSHASA

            Type de contrat       : CDI

            Effectif à recruter   : 1

Contexte du recrutement :

La description du poste de directeur IT implique une vaste gamme de fonctions au sein de son département. Certaines des principales responsabilités du poste de directeur informatique sont:

  • De travailler sur différents programmes de développement informatiques qui aideront l’organisation à atteindre des nouvelles hauteurs ;
  • Veiller à ce que tous les programmes et les projets sont conçus à partir du point de vue de la réalisation des buts et objectifs de l’organisation ;
  • Motiver le personnel du département informatique e liaison avec le service de gestion des ressources humaines de l’organisation de bien performer et aussi travailler sur des plans pour le bien-être des employés ;
  • Fixer des objectifs annuels liés aux opérations informatiques et suivre la performance globale de l’ensemble du département ;
  • Communiquer avec les clients pour les accords de niveau de service et de s’assurer qu’elles sont respectées chaque année ;
  • Surveiller la sécurité des réseaux et de superviser le système de réseau entier de l’organisation ;
  • Concevoir des stratégies informatiques et les mettre en œuvre avec le consentement de l’autre conseil d’administration ;
  • Préparer un plan d’affaires annuel pour le service informatique, en coordination avec d’autres chefs de service ainsi que la gestion de niveau subalterne du service informatique ;
  • Emmener des idées novatrices et garder un œil sur les dernières technologies ;
  • Comprendre les stratégies appliquées par les concurrents les plus proches est un autre élément important de toutes les fonctions de directeur informatique.

Profil recherché :

  • Diplôme de baccalauréat en technologie de l’information, technique, sciences informatiques ou en administration des affaires.
  • Avoir au moins 8ans d’expérience de gestion dans un département informatique
  • Avoir une excellente compétence de communication, des capacités d’analyse et des compétences de gestion avancées.

NB : La date limite est le 22 Septembre 2014. Seules les candidatures retenues seront

Contactées.